Dana 12. maja, sindikat kompanije je organizovao posjetu oko 60 zaposlenih, uključujući menadžment i centralne tehničare, globalno priznatom ekološkom parku Yangshi. Ovaj događaj, pod nazivom "Izgradnja prvoklasnog tima i zajedničko stvaranje prvoklasnog preduzeća", imao je za cilj promovisanje visokokvalitetnog razvoja u Surleyu, podsticanje vitalnosti zaposlenih, poboljšanje sveobuhvatnog kvaliteta zaposlenih i dalje jačanje timske kohezije. Generalni direktor Guo Jie prisustvovao je i učestvovao u aktivnostima.
Događaj je bio pažljivo podijeljen u šest dijelova:
1. Kolektivna mobilizacija: Generalni direktor Guo Jie održao je entuzijastičan govor naglašavajući koncept "jedna porodica, jedno srce, jedan cilj, jedna svrha". Ohrabrio je sve da iskoriste ovu priliku za međusobno učenje, komunikaciju i stvaranje visoko efikasne atmosfere saradnje. Guo je istakao važnost saradnje i usklađivanja u kojima svi dobijaju, slično sinergiji koja se vidi u cjelokupnoj opremi za farbanje kompanije. Pozvao je sve da cijene ovu aktivnost na otvorenom, učestvuju svim srcem i imaju nezaboravan dan.
2. Kreativno izgrađivanje tima: Trener je pomiješao sve učesnike i formirao šest malih grupa, svaka sa jedinstvenim nazivom tima i sloganom.
3. Timska takmičenja: Ovaj segment je uključivao tri aktivnosti
—Cai Yuan Gun Gun, Zmajev čamac na suhom i Džinovski koraci.
- Cai Yuan Gun Gun je zahtijevao sinhroniziranu timsku komunikaciju, jačajući međusobno povjerenje i podršku.
- Zmajevi čamci na suhom su uključivali izvikivanje uniformnih slogana kako bi se podstaklo sinhronizirano kretanje.
- Divovski koraci usmjereni na koordinirano i dosljedno kretanje kako bi se poboljšalo prijateljstvo i saradnja.
4. Posjeta i iskustvo: Članovi tima istraživali su simuliranu vojnu opremu, uključujući pucanje iz vatrenog oružja i iskustvo s oklopnim vozilima i tenkovima, pružajući praktičnu edukaciju o vojnoj odbrani.
5. Priprema hrane: Nakon poludnevnih aktivnosti, došlo je vrijeme ručka. Zaposleni su se zabavili roštiljanjem, koristeći bogate sastojke i pića pripremljena za događaj. Grupe od po deset osoba su roštiljale i jele zajedno, a ukusni roštilj je postepeno zamijenio jutarnji umor. Tokom pauze za ručak, zaposleni su uživali u zabavnim aktivnostima, dijelili radne i životne priče i opuštali se. Popodne su također iskusili ručno rađenu kuhinju, ručno praveći miris sušenog Shiguang graha i uživajući u svom radu s ogromnim zadovoljstvom i radošću.
6. Crveno nasljeđe: Pod vodstvom i objašnjenjima trenera, svi zaposleni su se ponovo prisjetili historije Dugog marša, crpeći inspiraciju iz snage vjere, misli i borbe. Vođeni jarko crvenom zastavom, vratili su se stopama Crvene armije, ohrabrujući jedni druge i osiguravajući da niko ne bude zapostavljen. Ovo putovanje je izoštrilo njihovu svijest o upornosti i timskom radu. Događaj je završen uspješnim dolaskom svih do ključne tačke, pojačavajući važnost sjećanja na svoju misiju i zajedničkog nastojanja za sjajnu budućnost.
Na kraju aktivnosti, svi zaposleni su se okupili u Yangshi Food Parku kako bi razgovarali o svojim iskustvima, razvoju i zajedničkom druženju. Ovo okupljanje je ojačalo timsko jedinstvo, podstaklo vitalnost zaposlenika, poboljšalo zamah naprijed i povećalo šarm preduzeća.
Zaposlenici u Surleyu jačaju kroz izazove i napreduju sa snovima. Naša kompanija je posvećena izgradnji snažnijeg tima kako bi stvorila obećavajuću budućnost!
Vrijeme objave: 30. maj 2024.
